Как построить успешную карьеру в тестировании?

Кто такой тестировщик? Представьте себе профессионального придиру, который получает деньги за то, что ищет недостатки в чужой работе (и, поверьте, находит их постоянно). Если серьезно, то тестировщик — это специалист, который стоит на страже качества программного обеспечения, методично выискивая все возможные способы сломать продукт до того, как это сделают пользователи. И, надо сказать, работы у нас немало — разработчики умудряются создавать поистине удивительные баги (кажется, некоторые из них даже нарушают законы физики).

Начать карьеру в тестировании можно практически с нуля — достаточно базового понимания того, как работает софт, аналитического склада ума и упорства в поиске проблем. А дальше… о, дальше начинается самое интересное! Можно расти по классической лестнице от junior до senior, уйти в автоматизацию (для тех, кто не может жить без кода), или даже переквалифицироваться в менеджера (если вам мало своих проблем, и вы хотите руководить целой командой тестировщиков). Главное — не забывать, что в нашей профессии баги никогда не заканчиваются, они просто становятся… более изощренными.

Уровни развития тестировщиков

Карьерная лестница тестировщика — это как прокачка персонажа в RPG, только вместо очков опыта — найденные баги, а вместо уровней — профессиональные грейды (и, да, здесь тоже есть свои боссы — особо хитрые баги, которые никто не может поймать месяцами).

Путь тестировщика обычно начинается с позиции Junior QA — этакого падавана в мире тестирования, который учится отличать настоящие баги от особенностей работы программы (спойлер: иногда это одно и то же, просто по-разному названное). Далее следует Middle QA — уже более опытный специалист, который не только находит проблемы, но и может предсказать, где они появятся (что-то вроде местного оракула). Senior QA — это уже гуру тестирования, который не только сам виртуозно ловит баги, но и учит этому искусству других. Ну а Lead/Manager… это те редкие экземпляры, которые решили, что одних багов им мало, и взяли на себя ответственность за целую команду охотников за ошибками.

Примечательно, что зарплаты растут пропорционально уровню головной боли, которую вы готовы на себя взять. От скромных 48-55 тысяч долларов в год для джуниоров до вполне солидных 120+ тысяч для менеджеров (данные по США, если что — у нас тут всё немного скромнее, но тенденция та же).

Младший специалист по тестированию (Junior QA)

О, первые шаги в тестировании! Тот самый момент, когда вы еще думаете, что главное — это найти все баги, а потом выясняется, что главное — это правильно оформить баг-репорт так, чтобы разработчик не отправил его обратно с комментарием «не воспроизводится» (классика жанра, между прочим).

Junior QA — это как стажер в пожарной части: все знают, что пожары тушить надо, но сначала придется научиться правильно держать шланг. В нашем случае — освоить базовые инструменты вроде JIRA (система для трекинга багов, или, как я её называю, «кладбище надежд разработчиков») и TestRail (место, где живут наши тест-кейсы).

Типичный день джуна выглядит примерно так: выполнение простых тестов (желательно не ломая при этом production-среду), написание понятных баг-репортов (что сложнее, чем кажется) и бесконечные попытки объяснить разработчикам, почему «у меня работает» — это не аргумент. Зарплата на этом уровне в США варьируется от 52 до 80 тысяч долларов в год — весьма неплохо для того, кто профессионально учится находить чужие ошибки.

Специалист по тестированию (QA Tester)

После года-двух в роли джуна (если вы, конечно, выжили и не ушли в разработку) наступает прекрасный момент — вы становитесь мидлом. Это тот самый уровень, когда вы уже достаточно опытны, чтобы находить действительно интересные баги, но еще не настолько устали, чтобы перестать этому радоваться.

Middle QA — это как продвинутый детектив в мире софта. Вы уже не просто тыкаете во все кнопки подряд (хотя, признаюсь, иногда это всё еще работает), а проводите настоящие расследования. В вашем арсенале появляются такие изощренные техники, как нагрузочное тестирование (попытки уронить сервер креативными способами) и тестирование безопасности (легальное хакерство, если можно так выразиться).

На этом уровне зарплата уже поинтереснее — в среднем около 78 тысяч долларов в год, с диапазоном от 60 до 100 тысяч долларов (в США, напоминаю). И да, разброс такой большой потому, что некоторые умудряются найти действительно впечатляющие баги. Кстати, о багах: на этом уровне вы уже не просто их находите, но и можете авторитетно заявить: «Это не баг, это фича!» — и все вам поверят. Ну, почти все.

Старший специалист по тестированию (Senior QA)

А вот и он — уровень «сеньора», или как я его называю, «человека, который видел такое, что вам и не снилось». После 4-5 лет в тестировании вы достигаете той степени просветления, когда можете найти баг, просто посмотрев на код (иногда даже не открывая его — просто по выражению лица разработчика).

Senior QA — это уже не просто тестировщик, это целый швейцарский нож команды разработки. В один момент вы можете заниматься планированием тестовой стратегии (звучит солидно, правда?), в другой — менторить джуниоров (объясняя в сотый раз, почему «работает на моей машине» — не причина закрыть баг), а в третий — погружаться в какую-нибудь узкую специализацию вроде тестирования безопасности (где каждый найденный баг потенциально стоит как годовая зарплата).

Зарплата на этом уровне в США около 97 тысяч долларов в год, но может быть значительно выше, особенно если вы специализируетесь в чём-то особенно сложном или, как говорят в определённых кругах, «дефицитном». И да, на этом уровне вы уже можете позволить себе иронизировать над архитектурными решениями — вы заслужили это право кровью и потом (в основном чужим, но всё же).

Специализация в тестировании: ключевые направления

Знаете, что общего между тестировщиками и супергероями? У каждого есть своя суперсила! Только вместо умения летать или читать мысли у нас есть разные специализации (хотя, честно говоря, умение читать мысли разработчиков иногда бы не помешало).

В нашем арсенале есть несколько ключевых направлений. Ручное тестирование — для тех, кто верит в силу человеческой интуиции и любит лично «пощупать» каждую кнопку. Автоматизированное тестирование — для тех, кто устал кликать одно и то же и решил научить компьютер делать это за себя (спойлер: теперь вы кликаете намного меньше, зато пишете в десять раз больше кода).

Есть и более экзотические специализации: нагрузочное тестирование — для любителей устраивать продукту стресс-тесты (как в спортзале, только для серверов), и тестирование безопасности — для тех, кто всегда мечтал стать белым хакером, но мама настояла на легальной работе.

Каждое направление требует своего набора навыков и инструментов. И да, чем сложнее специализация, тем выше зарплата — всё как в RPG, только вместо прокачки персонажа вы прокачиваете свой LinkedIn-профиль.

Ручное тестирование

Ручное тестирование — классика жанра, своего рода дзен-практика в мире QA. Представьте себе детектива старой школы, который верит в силу наблюдательности и интуиции (и, конечно же, в силу подробных чек-листов — куда же без них).

Ручной тестировщик — это тот самый человек, который методично проверяет каждую кнопку, каждое поле формы, каждый возможный сценарий использования продукта. Причем делает это так, как никогда не сделает обычный пользователь — например, пытается ввести в поле для имени код на SQL или эмодзи (спойлер: иногда это работает, и тогда начинается самое интересное).

Многие считают, что с развитием автоматизации ручное тестирование умрет. Но знаете что? Пока существуют разработчики, способные написать код, который может сломаться самым неожиданным образом, ручные тестировщики будут нужны. Потому что никакой скрипт не заменит человека, который может посмотреть на интерфейс и сказать: «Что-то тут не так, и я обязательно выясню, что именно!»

Автоматизированном тестировании

Автоматизация тестирования — та самая сказочная страна, где код тестирует код (звучит как начало какого-то технического анекдота, не правда ли?). Это примерно как создать робота, который будет искать баги вместо вас, только чтобы потом искать баги уже в самом роботе (да, добро пожаловать в рекурсию).

Здесь вам придется подружиться с языками программирования — Python, Java или JavaScript (выбирайте своего фаворита), познакомиться с фреймворками вроде Selenium (кстати, назван не в честь химического элемента, хотя иногда бывает столь же токсичным) и научиться писать такие автотесты, которые не будут падать каждый раз, когда разработчик меняет id кнопки (спойлер: будут, но реже).

Зарплаты в автоматизации действительно впечатляют — около 108 тысяч долларов в год в США. И это логично: вы же теперь не просто тестировщик, вы практически разработчик, только с более прикладной миссией — ловить баги до того, как они доберутся до продакшена. Правда, иногда кажется, что баги размножаются быстрее, чем мы пишем автотесты, но это уже совсем другая история…

Круговая диаграмма иллюстрирует распределение задач автоматизатора тестирования

И да, спрос на автоматизаторов растет как на дрожжах. Видимо, все поняли, что роботы не заменят людей, но могут здорово облегчить им жизнь (особенно в части монотонного кликания по одним и тем же кнопкам).

Как выбрать карьерный путь тестировщика

Выбор карьерного пути в тестировании — это примерно как выбор класса персонажа в RPG, только вместо эльфа-лучника или гнома-воина вам предстоит решить, хотите ли вы стать менеджером (повелителем джир и бэклогов), разработчиком автотестов (магом, создающим заклинания для поиска багов) или экспертом по безопасности (этаким технологическим Шерлоком Холмсом).

Давайте разложим по полочкам основные пути развития (спойлер: все они ведут к повышению зарплаты, но с разными побочными эффектами):

Выбирайте то, что ближе вашей душе (и мозгу). Если вы любите общаться с людьми и решать организационные вопросы — вам в менеджмент. Если код для вас как поэзия, только без рифм — добро пожаловать в автоматизацию. А если вы фанат глубокого погружения в одну тему — специализация ждет вас.

И помните: в IT всегда можно передумать и свернуть на другую дорожку. Главное — не застрять в комфортной зоне, где баги предсказуемы, а зарплата стабильна (хотя, признаться, звучит неплохо).

Заключение: советы по карьерному росту тестировщика

Ну что ж, пришло время подвести итоги нашего путешествия по карьерной лестнице тестировщика (спойлер: она больше похожа на лабиринт, но это делает игру только интереснее).

Самое главное, что нужно помнить: в мире QA нет потолка — есть только ваше желание расти и развиваться (ну, и может быть, немного удачи в поиске действительно интересных багов). Учитесь постоянно — технологии не стоят на месте, и то, что было актуально вчера, сегодня может оказаться таким же устаревшим, как Internet Explorer. Участвуйте в профессиональных сообществах — это не только полезно для нетворкинга, но и отличный способ узнать, как другие тестировщики умудряются ломать то, что теоретически сломать невозможно.

И помните: каждый баг, который вы находите — это не просто ошибка в коде, это возможность сделать продукт лучше (и да, иногда заставить разработчиков почесать затылок).

Если вас заинтересовала карьера в тестировании, важно начать с качественного обучения. Сейчас на рынке представлено множество образовательных программ — от базовых курсов для начинающих до специализированных программ по автоматизации тестирования. Чтобы не потеряться в многообразии предложений, вы можете изучить подборку лучших курсов для QA-тестировщиков на KursHub. Там вы найдете актуальные программы обучения с отзывами выпускников и сможете выбрать курс, соответствующий вашим целям и уровню подготовки.