KursHub — каталог онлайн-курсов
Акции и промокодыОтзывы о школах

Яндекс раскроет, как устроена аналитика изнутри — то, чего нет ни в одном курсе

#Новости

Если вы работаете с данными или только думаете о переходе в аналитику — 23 апреля в Петербурге пройдёт встреча, которая даст то, за чем обычно идут на дорогие курсы: реальные кейсы от практиков, работающих прямо сейчас.

Яндекс проводит Analytics Party — митап для аналитиков, разработчиков и всех, кто работает с данными. Это не конференция с общими словами про «цифровую трансформацию». Спикеры разберут конкретные задачи: как собирать датасеты для автономных автомобилей, почему A/B-тест не всегда работает и как устроено ценообразование в такси.

Кто выступает и о чём

Пять специалистов из разных подразделений Яндекса — команды автономного транспорта, Data AI Lab, сервисов такси и путешествий. Не менеджеры, а практикующие аналитики и разработчики.

Темы докладов:

  • Автономный транспорт: методы сбора и подготовки датасетов для симуляции — задача, где цена ошибки буквально измеряется безопасностью.
  • Ценообразование в такси: как тарифные модели влияют на пользовательский опыт и какие аналитические инструменты за этим стоят.
  • ИИ-агенты в аналитике: где автоматизация уже работает, а где пока нет.
  • Альтернативы A/B-тестам: методы вроде propensity score matching — когда классический эксперимент невозможен, а решение принять нужно.

Каждый доклад строится по схеме: задача → подход → ограничения. То есть не «как у нас всё хорошо», а как принимаются решения в реальных условиях.

Почему это ценнее, чем кажется

Большинство курсов по аналитике и data science дают инструменты. Митап даёт контекст: зачем эти инструменты применяются, какие из них не работают в конкретных условиях и как вообще устроена аналитика в высоконагруженных сервисах.

Это знание редко попадает в открытый доступ — оно живёт внутри команд.

Кому стоит прийти

Митап рассчитан на тех, кто уже работает с данными: продуктовых и дата-аналитиков, ML-специалистов, разработчиков, взаимодействующих с моделями. Новичкам тоже будет интересно — как возможность увидеть, как выглядит индустрия изнутри.

Формат и практическая сторона

Встреча очная. Доклады по 25–30 минут, после — нетворкинг-сессия. Регистрация свободная.

  • Место: Санкт-Петербург, БЦ «Бенуа», Пискарёвский проспект, 2, корп. 2.
  • Начало: сбор гостей в 18:00, старт программы в 19:00.

Как подготовиться и не потерять интерес

Если хотите взять от митапа максимум, имеет смысл заранее освежить базу: понять, что такое propensity score matching, как работают ИИ-агенты в аналитических пайплайнах, чем отличается продуктовая аналитика от исследовательской. Те, кто приходит с базой, задают более точные вопросы и уходят с более конкретными ответами. На KursHub можно найти курсы по аналитике данных — от введения до продвинутых инструментов — и подготовиться заранее.

Читайте также
Одного диплома психолога скоро будет мало: государство меняет правила для целой профессии

Одного диплома психолога скоро будет мало: государство меняет правила для целой профессии

Минтруд вынес на обсуждение типовые программы для психологов, логопедов, дефектологов и специалистов социальной сферы. По ним видно, каким станет спрос на несколько лет вперёд — и почему знать одну методику скоро будет недостаточно. Что меняется и что делать, если вы задумались об этой профессии.
ИИ-грамотность стала входным билетом в профессию — а вы этого не заметили

ИИ-грамотность стала входным билетом в профессию — а вы этого не заметили

Нейросети незаметно превратились из эксперимента в обычный рабочий инструмент: 63% работодателей и сотрудников относятся к ним положительно, а 60% компаний уже ждут от людей базовых ИИ-навыков. Быстрее всего планка растёт в маркетинге, контенте и аналитике. Рассказываем, кого это касается первым и на что смотреть при выборе обучения.
Яндекс отдаёт ИИ половину офисной работы. И главный вопрос теперь — не про увольнения

Яндекс отдаёт ИИ половину офисной работы. И главный вопрос теперь — не про увольнения

Yandex B2B Tech представила универсального ИИ-агента, который не отвечает текстом, а сам выполняет рабочие операции — от закупок до отчётов. Компания оценивает, что он закроет 30–50% задач офисных сотрудников. Объясняем, почему это не про увольнения, а про смену того, за что вам платят.
В дипломе может больше не быть слова «бакалавр»: как реформа вузов меняет то, что вы покажете работодателю

В дипломе может больше не быть слова «бакалавр»: как реформа вузов меняет то, что вы покажете работодателю

7 российских вузов запускают новую модель высшего образования: 42,4 тысячи бюджетных мест, 581 обновлённая программа, обязательные модули по ИИ и конкретная квалификация в дипломе вместо привычного «бакалавр». Реформа затронет абитуриентов 2026 года, но нынешних студентов переводить не будут. Разбираем, что меняется на самом деле и кому подойдёт вуз, а кому — короткий путь.
Скопировать
Категории курсов